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Frontida 2 © Copyrights Adobe Stock: Little boy in hospital room - Von famveldman #110015625

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Gründungsstory September 2019

Frontida

Philipp Alexander Hierner und Marc-Andre Dommenget haben sich mit ihrem Startup „Frontida“ (griech.: Φροντίδα, übersetzt: Pflege) die Lösung eines großen gesellschaftlichen Problems auf die Fahnen geschrieben: Sie vermitteln qualifiziertes Pflegepersonal zu bezahlbaren Preisen, damit Pflege im eigenen Zuhause für uns alle denkbar wird. Im Juli 2018 haben sie in Hessen gegründet und seit Mai dieses Jahres haben sie ihren Firmensitz im Medical Park in Hannover, denn mit ihrem Konzept haben die beiden den Plug & Work-Wettbewerb von hannoverimpuls gewonnen.

Philipp und Marc, wie ist die Idee entstanden, mit Frontida ein Unternehmen in einem so schwierigen Markt wie der Pflege zu gründen?

Philipp war als Student selbst Mitarbeiter einer Pflegevermittlung in Berlin und kennt die Probleme der Branche aus eigenem Erleben. Der Pflegebereich ist ein riesiger Markt, aber völlig intransparent. Wir wollen mit Frontida ein Bindeglied zwischen hoch qualifizierten Pflegekräften und anspruchsvollen Kund*innen sein. Wir bieten qualifizierte Pflege im eigenen Zuhause – und das bezahlbar.

Unser zweites großes Anliegen ist die „Junge Pflege“: In Deutschland gibt es über 100.000 pflegebedürftige Kinder, Jugendliche oder junge Erwachsene unter 40 Jahren. Bislang gab es in diesem Bereich nur wenig Unterstützung für Eltern oder Angehörige und meistens überfüllte Krankenhäuser. Als junge Gründer ist es uns eine Herzenssache, dass auch junge Patient*innen eine würdevolle und fachlich richtige Pflegeleistung erhalten.

Was zeichnet die Arbeit von Frontida aus?

Zuverlässigkeit, Transparenz und Effizienz sind die drei Schlagworte, an denen wir uns messen lassen wollen. Ein wesentlicher Punkt in der Pflege ist der persönliche Kontakt zwischen Menschen, deshalb ermöglichen wir all unseren Kund*innen vor Ihrer Entscheidung ein Gespräch mit ihren potenziellen Pflegekräften per Telefon oder Video-Call, um sich einen persönlichen Eindruck zu verschaffen. Wir bei Frontida nennen das Pflege-Matching!

Welche Pläne für die Zukunft habt Ihr?

Wir wollen stetig wachsen und noch schneller handeln können. Die Zufriedenheit unserer Kund*innen und auch der Pflegekräfte steht bei uns an erster Stelle. Somit möchten wir stetig an unserem Qualitätsmanagement arbeiten. Darüber hinaus soll die technische Entwicklung eine große Rolle spielen: Themen wie „Telemedizin“ sind für uns sehr wichtig. Wir möchten Kund*innen, die keine Spezialisten vor Ort haben oder bei denen der Weg zu weit wäre, mit Ärzt*innen verbinden.

Welche Tipps habt Ihr für andere Gründungswillige?

Traut Euch und fangt an! Natürlich wird es oft Fragen und Probleme geben, aber nur dadurch, dass man sie angeht, kann man sie auch lösen. Den perfekten Moment gibt es nicht, auch nicht die perfekte „neue“ Idee. Seid einfach gewissenhaft. Die Idee verbunden mit einem guten Team, mit dem Ihr langfristig auch schwere Zeiten meistern könnt, ist die perfekte Grundvoraussetzung. Lasst Euch nicht von Eurem Weg abbringen, haltet durch!


Kontaktdaten:
Frontida UG (haftungsbeschränkt) & Co. KG
Medical Park Hannover
Website: https://frontida.de/
Instagram: @frontidacare

(Print: Instagram: @Frontidacare, Facebook: @Frontidasocial)

Philipp Alexander und Marc über die Arbeit von hannoverimpuls:
Hannover hat uns wirklich mit offenen Armen aufgenommen, wir haben vom ersten Tag an von hannoverimpuls jede denkbare Unterstützung erhalten. Die Organisation ist hier super, alles geht schnell!

Anna Klose, Projektleiterin Internationalisierung bei hannoverimpuls, über die beiden Gründer Philipp Alexander und Marc – und ihr Unternehmen Frontida:

Die beiden Gründer gehen ein wichtiges ungelöstes Thema unserer Gesellschaft an: Wie können wir in Würde alt werden? Die Ansiedlung von Frontida in Hannover ist ein echter Zugewinn für den Standort.

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